Intervju med Ledernytt: “Læringskultur som konkurransefortrinn”

- Slik lykkes virksomheter som tar læring på alvor

Intervju med Ledernytt, nr 2, 2025 (s. 104-109).

“Læringskultur – hva er det egentlig?

Begrepet læringskultur kan virke ullent og diffust for mange. Det kombinerer både ordene læring og kultur, som i seg selv kan være vanskelige å definere konkret, forklarer Mandt.

– Organisasjonskultur handler om felles holdninger og adferd i samspill mellom medlemmene i en organisasjon, som kommer til uttrykk i måten organisasjonen og medlemmene gjør ting på. Læring skjer når det er en atferdsendring på bakgrunn av at du tilegner deg ny kompetanse.

– Læringskultur er måten både organisasjoner og medlemmene gjør ting på for å lykkes med selve atferdsendringen når noe nytt skal læres.“

Hele intervjuet finner du i Ledernytt sitt magasin :)

https://www.ledernytt.no



Neste
Neste

Hva betyr det å ha en læringskultur?